Starbucks loob töökohti USA jaoks - kas see võib aidata väikeettevõtteid?

Ja just seal on kohviku jaemüügi hiiglase Starbucks tegevjuht Howard Schultz näinud viisi, kuidas aidata. Ta on teinud koostööd kõigi 50 osariiki teenindava kogukonna arengu finantseerimisasutuste (CDFI) riikliku võrgustikuga Opportunity Finance Network (OFN), et käivitada programm USA-s töökohtade loomiseks..

USA-s töökohtade loomise eesmärgid ja missioon

See algatus aitab luua ja säilitada töökohti, pakkudes kapitali CDFI-dele, et nad saaksid pakkuda taskukohaseid laene väikeettevõtetele, mittetulundusühingutele, kommertskinnisvarale ja teistele alateenustatud kogukonna ettevõtetele. Nendel ettevõtetel on siis kapital, mis on vajalik asutamiseks või laienemiseks, luues uusi töökohti. USA väikeettevõtluse administratsiooni andmetel annavad väikeettevõtted tööd enam kui pooltele erasektori töötajatest. See programm annab neile töökohtade loojatele raha, mis on vajalik rohkemate töökohtade pakkumiseks või säilitamiseks.

Starbucks pani 1. novembriks 2011 sisse programmi USA töökohtade loomine 5 miljoni dollarise sissemaksega. Nüüd on meie kord annetada. Minimaalse 5-dollarise annetuse eest Starbucksi asukohas või USA-s töökohta loovatel töökohtadel saate punase, valge ja sinise käepaela, millele on sisse kirjutatud sõna “jagamatu”. Ehkki Starbucks ei vasta panustele, aitab selle tuntud kaubamärgi kasutamine sõna välja tuua ja suurendab seeläbi annetusi märkimisväärselt.

Kuidas see töötab

Rahastamisvõrgustik Opportunity kasutab 100% programmile annetatud rahast kapitalitoetuste pakkumiseks 180 CDFI-le, mis võrku moodustavad. Need CDFI-d on väikeste kogukondade laenuasutused, kes on pühendunud pakkuma taskukohaseid laene alateenindatud väikeettevõtete omanikele ja ettevõtjatele, kellest paljudel on keeruline saada rahastust traditsiooniliste pankade kaudu. Selle algatuse eesmärk on saada rohkem raha inimeste kätte, kes saavad luua uusi töökohti.

Annetuste matš

Iga USA dollari USA-s loodava töökoha kaudu annetatud 5-dollarise annetuse eest maksavad CDFI-d kogukonna laenuandjatelt saadud raha keskmiselt 30-dollarise summa. Opportunity Finance Network prognoosib, et iga 21 000 dollari suuruse laenu eest luuakse või säilitatakse töökoht, mis tähendab, et iga annetusega 3000 dollarit - millele lisanduvad vastavad rahalised vahendid, mida CDFI-d saavad kindlustada - tähendab, et ühele USA-le on saadaval veel üks töökoht palju töötuid töötajaid.

See on järjekordne võrdõigusliku laenamise näide, mis annab ebatraditsioonilistele ja alateenindatud ettevõtete omanikele võimaluse kasvada taskukohase krediidi abil. Ja nagu ka muude mikrolaenude vormide puhul, on nende CDFI-de tagasimaksemäär ligi 98%, mis tähendab, et selle programmi kaudu annetatud raha võetakse ringlusse - see tähendab, et raha laenatakse tõenäoliselt korduvalt.

Partnerlus Starbucksiga

Koostöös selle programmi OFN-iga on Starbucks võimeline pakkuma põhjustajale 5 miljoni dollari suurust seemneraha, suurepärast eetilise töökeskkonna mainet ja selle üldlevinud eelist. Kui Starbucks näib olevat igal tänavanurgal, on meil kõigil väga lihtne annetada 5 dollarit, kui osta tassi kohvi.

Jagamatu käevõru on Starbucksile ka mõistlik viis aidata selle programmi kohta sõna levitada. Need käevõrud on valmistatud Ameerikas käsitsi, kasutades omatehtud komponente ja on disainitud pilkupüüdvate isamaaliste värvidega. Neid käevõrusid kandvatel doonoritel on sisseehitatud vestlusstart, mis aitab veelgi paremini aidata Ameerikal jalule tõusta..

Alates 14. novembrist 2011 teatavad Starbucks ja OFN, et programmi kaudu on kogutud rohkem kui miljon dollarit. 5 miljoni dollariga, mille Starbucks 1. novembril annetas, loodab OFN luua kuni 42 miljonit dollarit laene.

Programmi kriitika

Selle programmi kasulikkuse osas on mõned probleemid:

1. Ei arvesta nõudluse puudumisega majanduses
Esimene küsimus on täpselt seotud miks väikesed ettevõtted on töötajaid koondanud - ja sellel on vähe pistmist laenudele juurdepääsu puudumisega. Wall Street Journali andmetel on "USA ettevõtted, kes ei soovi rentimist kiirendada, vähene nõudlus". Kui väikeettevõtted lihtsalt ei müü oma tooteid, ei aita laenud neil uusi töökohti luua.

Starbucksi Howard Schultz tunnistab, et selle algatuse abil ei saa toodete ja teenuste nõudluse vähenemise tõttu midagi teha, kuid loodab, et see kampaania aitab nende laenude kättesaadavusest sõna saada, millest paljud väikeettevõtete omanikud pole teadlikud.

2. Suured paberimahud ja piiratud kättesaadavus
Programmi täiendav mure on paberimajanduse ja bürokraatia maht, mis on vajalik väikeettevõttele CDFI-de kaudu laenu saamiseks, mis omakorda peavad läbi hüppama mitu kõvakest, et pidada OFN-i osaks. Kuna see programm on loodud vähem teenindatud kogukondade abistamiseks, tähendab see, et hädas olevate väikeettevõtetega piirkondades, mida programm ei pea madala sissetulekuga, USA-st rahastamiseks töökohti kõlbmatuks.

3. Seotus Starbucksiga
Lõpuks võib osutuda silmakirjalikuks, et üks kõige üldlevinud Ameerika jaemüügikettidest, mis tõenäoliselt vastutab paljude kohalike kohvikute surma eest, töötab väikeettevõtete heaks. Selle eesmärgi jaoks on võimalik annetada raha ilma Starbucksi asukohta sisenemata. Kuigi kohvi hiiglane võib seda liikumist suunates saada mõne hea tahtega turunduse, teevad nad annetamise hõlpsamaks, muutumata Starbucksi kliendiks..

Lõppsõna

Programm Loo töökohad USA-le ei suuda kindlasti Ameerika majanduslanguse probleeme iseseisvalt lahendada. Kuid see võib aidata vähendada väikeettevõtete laenuturgu, jätta ameeriklased rääkima väikeettevõtete majanduskasvu vajalikkusest ja tuletada meile kõigile meelde kohalike kulutuste olulisust. See on 5-dollarise käevõru jaoks palju kasu.

Millised on teie mõtted USA töökohtade loomise programmis? Kas arvate, et sellel on potentsiaali midagi muuta??